Unternehmensbeschreibung
Unser Kunde ist ein modernes Seniorenzentrum in Mittelstadt, zentral gelegen und gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Mit insgesamt 36 Plätzen, einschließlich eines kleinen beschützten Demenzbereichs, bietet die Einrichtung ein familiäres Umfeld mit starker Einbettung ins Gemeinwesen. Besonderer Charme: die Bienen auf dem Balkon!
Das Unternehmen bietet:
- Wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
- Attraktive Vergütung nach AVR (P7), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt (ca. 23–24 %)
- Betriebliche Altersvorsorge (5,75 % Arbeitgeberanteil)
- Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte
- Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fahrradleasing
- Umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
- Weiterbildung als Praxisanleiter*in oder Interesse daran
- Empathie und Sensibilität für die Belange älterer Menschen
- Fachkompetenz, Flexibilität und Teamgeist
- Offenheit für digitale Dokumentation, fachliche Weiterentwicklung und Eigeninitiative
Aufgabenbereich
- Freistellung für die Tätigkeit als Praxisanleiter*in, um die Auszubildenden voll zu begleiten
- Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses im Team
- Durchführung präventiver und gesundheitsfördernder Maßnahmen
- Grundpflege und ärztlich angeordnete Maßnahmen am Bewohner
- Beratung und Unterstützung der Pflegehelfer*innen
- Mitgestaltung der diakonischen Arbeit durch praktischen Dienst am Menschen
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